Istraživanje koje je sprovedeno tokom 2015. godine od strane Globalne Mreže Socijalnog Preduzetništva (GSEN) sa ciljem da se ode izvan okvira uobičajenih analiza i dođe do dubinskog uvida u izazove sa kojima se akteri socijalnog preduzetništva suočavaju kada je u pitanju privlačenje i zadržavanje talenata. Takođe, publikacija nudi i moguća rešenja koja bi mogla da se primene kako na pojedinačne organizacije tako i na ceo sektor.
Izdavač: Social Enterprise UK
Godina izdavanja: 2017.
